一体化HR saas -logo
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商品介绍

产品亮点

一体化HR SaaS加速人力资源数字化转型的关键在于实现业务、员工体验、数据分析和平台定制的一体化。 1,业务场景一体化确保CEO/高管全面洞察组织,实现员工全生命周期的数字化管理无断点,多种角色工作台集中数据,北森Flow流程体系提升流程效率。 2,员工体验一体化通过全场景自助服务、文化激励、智能服务机器人和持续成长发展支持,让员工体验更高效、愉悦和温暖。 3,数据分析一体化提供全场景的人力数据分析,基于6000+企业实践经验,预置200+指标地图,结合PaaS平台的高度灵活性和AI智能预警,助力企业科学决策。 4,PaaS平台定制化通过自主研发的原生一体化PaaS平台,支持HR SaaS的快速迭代和个性化需求,零代码配置、低代码开发,降低集成成本,开放PaaS森云计划支持企业自主开发。 综合一体化HR SaaS通过整合业务、员工体验、数据分析和平台定制,有效加速人力资源数字化转型,提升企业整体运营效率和管理水平。

产品说明

北森一体化HR SaaS---iTalentX,整体构建于北森PaaS基础设施之上,打通人力资源管理所涉及的全流程,提供整套云原生、标准化人力资源解决方案,提升组织和人才洞察力,提效人才选用育留,赋能企业从人力成功走向业务成功。

 

招聘管理系统

是国内先进的一体化智能招聘平台,通过整合运营招聘渠道、智能管理招聘过程、数据驱动业务决策、多端/多角色招聘协同等,为企业提供全场景数字化人才招聘管理解决方案,通过科技引领高质量招聘,帮助企业提高招聘效能,提升人才质量,降低人才识别失误风险,降低招聘成本,优化招聘体系,全面提升人才获取竞争力。北森招聘管理系统是北森HR SaaS一体化的组成部分,基于北森PaaS平台,凭借专业的产品和服务能力,招聘云已获得数千家大中型企业及组织的认可,为细分行业提供有成熟的招聘解决方案。

人才测评

 是开展人才管理的测评工具箱,又是管理人才测评项目的数字化系统,还是无缝融合人才管理专家智慧的平台。北森测评云可以落地企业的人才标准,心理测评、360度评估反馈、在线情境模拟、移动考试等工具可随需调用并搭配整合,并出具个性化的报告和深具洞察力的报表,从而准确衡量、预测、改善人才表现,助力企业提高人才竞争力。

组织人事系统

流程驱动的敏捷组织人事管理。通过敏捷的组织架构管理,多维度的编制管控,职务职位的体系化搭建,以及流程驱动的员工全生命周期管理,提升组织效能,落地人力战略规划。

假勤管理系统

通过强大的规则配置,快速落地多样化假勤制度,支持多种打卡方式,实现灵活排班,覆盖加班、异常处理、休假、出差、公出等假勤全场景,简化复杂考勤,提升效率和体验,实现精细化管理。

薪酬管理系统

通过场景化流程,高效完成薪酬核算,直连报税系统,一键批量报税,同时覆盖预算、激励、成本等全方位的薪酬业务场景,提升精细化管理,激发团队活力。

目标&绩效管理系统

倡导“全面绩效”理念,帮助企业有效落地战略,将企业目标分解到团队和个人,强化从战略到目标的分解、对齐、及时调整、及时跟进与辅导的全过程,帮助团队实现战略解码,将目标与评估有机融合,驱动企业与员工一体共赢。

盘点&继任系统

整合人才全方位管理数据,让企业的人才信息数字化、人才盘点流程化、人才数据可视化、人才发展智能化,打造新一代的继任与发展平台,实现人才战略与业务战略的匹配,助力人才管理智慧决策。

学习&发展系统

为企业打造在线上数字化学习平台,覆盖从体系搭建到培训数据分析的全流程管理。依托于北森一体化人才管理体系,学习云正在为用户逐步构建人才标准-能力模型-开放内容库-培训方案-培训实施-测评评价-发展应用的全链条人才发展一体化平台。

People Analytics

基于一体化 HR SaaS 的人力资源数据分析解决方案,帮助企业看到在人力资源领域投资与真实业务产出之间的对应关系,支持智慧决策,重塑 HR 的业务影响力。

数字人才

基于一体化HR SaaS全景数据,北森人才管理能力沉淀的标签体系,应用智能AI算法打造的智慧人才识别系统

更多产品介绍和行业解决方案请登录:www.beisen.com

产品参数

交付方式人工服务
开票主体北森云计算有限公司
所属类目人事管理
上架日期2024-06-28

集成认证

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售后支持范围

北森客户成功服务核心构成:【专业实施服务】【客户成功服务】【客户支持服务】。 1,【专业实施服务】基于成功实践的软件实施服务;基于解决方案的测评实施服务。蓝图规划,解决方案,能力建设,价值交付。 2,【客户成功服务】以价值为核心的软件客户成功服务;陪伴式测评客户成功服务。业务优化,能力建设,增值服务。 3,【客户支持服务】7*24小时系统应用陪伴服务,7*24小时系统BUG快速解决服务;

产品资质

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商品价格(此处价格仅供参考,实际价格以选配后的价格为准)

版本名称计费项新购
核心人力系统(只含组织人事+假勤+薪酬模块)版本基础价格80000元
员工数(300-500个)249元/个
员工数(500-1000个)180元/个
员工数(1000-2000个)135元/个
员工数(2000-3000个)114元/个
员工数(3000-10000个)90元/个
员工数(10000-999999999999999个)45元/个
核心人力实施交付服务版本基础价格30000元
人天(40-999999999999999个)3000元/个
招聘管理系统(只含招聘模块)版本基础价格30000元
招聘HR数(2-5个)10500元/个
招聘HR数(5-10个)7500元/个
招聘HR数(10-20个)6000元/个
招聘HR数(20-50个)5250元/个
招聘HR数(50-100个)3750元/个
招聘HR数(100-999999999999999个)2607元/个
招聘管理系统实施服务版本基础价格12000元
人天(10-999999999999999天)3000元/天
绩效管理系统(只含绩效考核和目标管理模块)版本基础价格100000元
员工数(300-500个)176元/个
员工数(500-1000个)128元/个
员工数(1000-2000个)96元/个
员工数(2000-3000个)86元/个
员工数(3000-10000个)76元/个
员工数(10000-999999999999999个)44元/个
绩效系统实施服务版本基础价格30000元
人天(20-999999999999999天)3000元/天

使用指南

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客户案例

  看看这些企业如何应用一体化HR SaaS获得成功   https://www.beisen.com/customer/

 

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